(مظاهرة عمالية احتجاجية - أرشيف)
أقرت الحكومة الإسرائيلية صباح اليوم الأحد رفع الحد الأدنى لأجور ليرتفع تدريجيا إلى 5 آلاف شيكل حتى العام 2017.
ووفق مشروع القانون الذي أقرته الحكومة فإن الحد الأدنى للأجور سيرتفع في شهر نيسان (أبريل) المقبل إلى 4650 شيكلا، إذ ينتظر القرار تصويت الكنيست عليه.
وبحسب مشروع القانون، سيرتفع الحد الأدنى للأجور إلى 4650 شيكل في الشهر، في المرحلة الأولى مع بداية شهر نيسان (أبريل)، وتأتي المرحلة الثانية في الاول من تموز (يوليو) 2015، ويرتفع الحد الادنى إلى 4825 شيكل في الشهر، والمرحلة الثالثة ستكون في بداية عام 2017، ويصل حينها الحد الأدنى للأجور إلى 5000 شيكل بالشهر.
وجاء هذا الاقتراح ضمن سلسلة اتفاقات بين نقابة العمل الإسرائيلية (الهستدروت) الجديدة وبين وزارة المالية.
ووافق المستشار القضائي للحكومة الإسرائيلية، يهودا فاينشتاين، على اقتراح رفع الحد الأدنى للأجور على ثلاث مراحل ليبلغ خمسة آلاف شيكل مع بداية عام 2017.
وتطلب الاقتراح موافقة استثنائية من المستشار القضائي بسبب حل الكنيست وفترة الانتخابات.
التعليقات